如果找不到劳动合同和发放工资的凭证还能怎么证明事实劳动关系？

更新时间2018-04-10 13:44:09

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

(一)工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；

(二)用人单位向劳动者发放的"工作证"、"服务证"等能够证明身份的证件；

(三)劳动者填写的用人单位招工招聘"登记表"、"报名表"等招用记录；

(四)考勤记录；

(五)其他劳动者的证言等。

其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

 

工资卡的证明和同事的证言

肯定的说，现在发工资都是用银行卡转账的，所以可以找银行卡的明细就行了。如果是发现金，只能找一起上班的人来证明了。

如果单位和个人手中都没有这些凭证的话，也可以找当时一起工作的人进行佐证，不过，没有前两者这么效力高和直观。

连续的工资凭证，可以认定用工事实