作业不按要求设专职监护人，监护中有脱离行为；应该怎么办

更新时间2019-01-22 07:14:30

作业不按要求设专职监护人，监护中有脱离行为属于习惯性违章。对于习惯性违章者要坚持重罚的原则。一些企业习惯性违章现象屡禁不止的一个重要教训就是处罚不严，失之于宽。事实证明，只有从严惩处，罚得使人心痛并彻底醒悟，才有可能铲除习惯性违章。对于习惯性违章者的处罚手段大致有以下几种：
① 让习惯性违章者抄写安全规程；
② 让习惯性违章者做检讨，写出保证书；
③ 让习惯性违章者当义务安全员，纠正违章行为；
④ 举办培训班，让习惯性违章者学习安全生产方针政策、法律法规和规章制度；
⑤ 对严重的习惯性违章者采取下岗待业措施；
⑥ 利用宣传媒介对习惯性违章行为予以曝光。

      按照《中华人民共和国安全生产法》，本专业《安全规程》、本单位《奖惩制度》的相关规定处理！