一个培训价值怎么体现

更新时间2018-03-11 06:55:04

实践是检验培训的唯一标准，看能不能学有所用，培训完后，查找出实际的问题，制定改进措施和工作计划，看是否能落到实处。

实现期望目标

能不能训练你的技能、开拓你的视野、改变你的思维方式。。。。。。

学为所用呀

关键就是看能不能对自己有着帮助、进步