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有个员工在厂里工作十年,之前九年没有社保但是有加工资应该怎么算

更新时间2018-10-11 05:11:25

有个员工在厂里工作十年,之前九年没有社保但是有加工资应该怎么算。该员工现咨询律师去了


根据社会保险法和劳动法的规定,企业必须为员工办理社会保险,缴纳社会保险是企业的义务,企业不为员工办理社会保险是违法的。员工只要有在企业工作的证据,就可以要求企业为员工办理社会保险,该员工在企业工作十年,九年都没有,那企业必须为其补缴未缴纳的社会保险。

可以要求补缴的

加工资并不等于企业就可以不尽给员工交纳社保的义务,他现在去咨询律师企业肯定是要把前九年的社保一分不少的补给他,并且还得交纳因违规而产生的额外罚款。

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