企业自有员工强制转换为商业合作伙伴合法吗？怎么解决

更新时间2018-09-17 06:43:13

那是快递公司在规避责任  转为合作伙伴后  就不需要支付工资  也不用缴纳社保金  发生快递件损坏 遗失等问题时  快递公司也无需承担责任  快递人员在工作期间发生人生事故  也无法申请工伤  即使认定为工伤甚至工亡  因为不是快递公司员工  也与快递公司无关  等于是把快递公司应当承担的企业责任  社会责任全部摘除了  倒霉的只能是员工  这种做法绝对是违反劳动法律法规的  你不同意转换  快递公司也不能随意逼你解除劳动合同  你也可以向劳动监察部门投诉  但估计作用不大   令人感到奇怪的是  现在快递公司普遍人手紧张  怎么还会这么操作  简直是把熟手往竞争对手方向赶嘛