员工在企业工作了四个多月后企业要辞退该员工，应该怎么办？

更新时间2018-07-29 04:52:14

      任何结果的产生，都有其产生的原因！

      企业（用人单位）要辞退员工（劳动者），原因是什么呢？用人单位的行为，如果符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动者无话可说；如果不符合法律规定，劳动者可以申请劳动争议仲裁呀！

理由呢，四个多月应该过了试用期了吧

按正常手续就行