如何增加热情和提高执行力

更新时间2018-05-03 12:39:56

穿个裤衩到街上高喊—— 我可以我可以.....直到警察菽粟把你抓走为止。

这些东西都是建立再奖金上面的，所谓的有奖就有罚，可以推出两条奖励条约，再一个不管自己有什么心事都要认真对待每一个员工。

你是职员还是管理者，销售行里有一句话叫不要投其所好，要投其所痛，分析员工的关注的问题，薪酬or能力or职位晋升,另是针对团队的话，你要有联盟，你一个人搞不起来，以上只能是思维方法，具体的话是要下点功夫的，对你也是一个挑战，你实战后不管成败，你都是收获最大的人。

这需要以乐观的心态去积极努力

给钱、给力、给利、给情、给权，同时加强监督、考核和处罚

可以组织集体参加一些野外拓展训练，也可以公司内部令行禁止的安排一些活动来调动大家积极性和执行力。

面带微笑，解决、认真、不折不扣的落实上级各项任务要求

做任何事都主动积极一点