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更新时间2018-03-17 00:00:29
现在企业要搬迁又不想去会得到补偿吗
如果是事实,当然应该补偿。
前提是你有没有保存证据,有充足的证据到哪里都有理,单位也赖不掉。按照规定:没有购买养老保险期间的工资应当以两倍工资支付。所以只要有证据,到劳动仲裁也行,到法院起诉也行,七年的工资真的是不少钱了。
补偿是应该的,但要有足够的证据证明你在企业工作
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