更新时间2019-12-31 13:35:43
人才对于企业的作用不言而喻，在企业运作扮演至关重要的角色，往往起到决定性的作用。
常言道：“得人才者得天下，失人才者失天下”。自古以来，有远见卓识的领导者，皆深知不拘一格选拔任用贤能的人是领导者的第一要务。 曾任职微软董事长兼CEO的比尔•盖茨认为，成功经营公司的第一个法则，就是找最棒的人来帮你工作。
其实培养人才，打造团队的能力，说到底靠的是经营者内在的领导力。只要领导力得到提升，这些问题也会迎刃而解。同时，领导力的提升必然会成就一个人的影响力。
题主的说法不靠谱，应当是“得民心者得天下”，古往今来，得人才的政权比比皆是，但被推翻的恰恰也是这些政权，为什么？失民心也！绝不是没“人才”。刘备得“卧龙、凤雏”也没保证其刘氏汉朝的延续不倒，仅仅得到了“三分天下有其一”而已，为什么？看看当时的历史现状，刘氏汉朝已没有延续下去的必要和可能，尽管“大有人才”，也是无济于事的。
题主以为“巧改”某个词（字）就可以巧借“成语典故”来达到宣示某个观点的目的，恰恰表现了当今广告界多“采用的偷梁换柱手法”，假借某些耳熟能详的成语词汇，篡改某一两个字词，来吸引人们的眼球的做法，用以表达广告发布者的“想法”，这对中国传统文学是一个亵渎和嘲讽，此风不可长！
题主也想这样，还想让大家给其“凑份子”，帮其完成“内容构思”，以讨“领导”的欢心，呵呵，自作贱呐，还想拉上他人，没可能性的。
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